PREZYDENT MIASTA CHORZÓW
ogłasza nabór na wolne stanowisko Kierownika Referatu Gospodarki Odpadami Komunalnymi
w Wydziale Usług Komunalnych i Ekologii
OR-III.2110.41.2025
Opis stanowiska pracy:
Do głównych obowiązków pracownika będzie należało m.in.:
- kierowanie i nadzorowanie pracy Referatu w zakresie gospodarki odpadami, utrzymania czystości i porządku w mieście
- organizacja i koordynacja realizacji zadań wynikających z ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach
- nadzór nad przyjmowaniem i weryfikacją deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi
- prowadzenie i kontrola rejestrów oraz sprawozdań z zakresu gospodarki odpadami
- kontrola przedsiębiorców, zarządców i właścicieli nieruchomości w zakresie przestrzegania przepisów dotyczących gospodarki odpadami
- nadzór i przygotowanie dokumentów do przeprowadzenia postępowania zgodnie z ustawą Prawo Zamówień Publicznych lub bez stosowania ustawy
- współpraca z wykonawcami usług odbioru odpadów komunalnych, w tym nadzór nad realizacją umów, rozliczeniami i reklamacjami
- nadzór i opracowywanie projektów uchwał, regulaminów i innych dokumentów dotyczących systemu gospodarki odpadami
- planowanie i monitorowanie dochodów i wydatków w ramach Referatu oraz analiza finansowa systemu gospodarki odpadami
- inicjowanie i koordynowanie działań z zakresu edukacji ekologicznej i konsultacji społecznych
- reprezentowanie Referatu w kontaktach z innymi jednostkami organizacyjnymi, przedsiębiorcami i mieszkańcami
Wymagania niezbędne formalne:
- obywatelstwo polskie albo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej lub państwa, z którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów wspólnotowych przysługuje prawo do podjęcia pracy na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej i znajomość języka polskiego potwierdzona odpowiednim dokumentem określonym w przepisach o Służbie Cywilnej
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
- nieposzlakowana opinia
- brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
- wykształcenie: wyższe
- staż pracy: minimum 4 – letni, w tym co najmniej roczne doświadczenie na stanowisku kierowniczym
- uprawnienia: prawo jazdy kat.B
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
Wymagania niezbędne dodatkowe:
- znajomość ustaw: o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, Ordynacja podatkowa, Prawo zamówień publicznych, Kodeks postępowania administracyjnego, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, rozporządzenie o ochronie danych osobowych (RODO)
- doświadczenie zawodowe w zakresie gospodarowania odpadami lub ochrony środowiska lub inżynierii środowiska lub zarządzania utrzymaniem czystości i porządku w miejscach publicznych lub utrzymaniem zieleni
- komunikatywność, odporność na stres i zdolność do pracy pod presją czasu
- umiejętność podejmowania decyzji i zarządzania podległym zespołem
- umiejętności analityczne, dokładność, kreatywność, inicjatywa w działaniu
Wymagania pożądane:
- wykształcenie wyższe: w obszarze związanym z ochroną środowiska lub gospodarką odpadami
- doświadczenie zawodowe w administracji publicznej
Warunki pracy: praca związana z koniecznością wychodzenia w teren, pełen wymiar czasu pracy, praca przy komputerze pod presją czasu. Nie istnieją bariery architektoniczne w dostępności do budynku Urzędu.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
Składanie ofert:
Oferty składa się poprzez wypełnienie i przesłanie wyłącznie drogą elektroniczną formularza zgłoszeniowego dostępnego pod linkiem https://rekrutacja.chorzow.eu/ w terminie do 30 listopada 2025 r.
Informacja o kolejnych etapach naboru będzie publikowana wg indywidualnych numerów nadanych każdej ofercie pracy na stronie internetowej Urzędu Miasta w Biuletynie Informacji Publicznej.
Wymagane dokumenty dla aplikacji składanych online:
- wypełniony elektronicznie formularz rekrutacyjny
- list motywacyjny oraz CV (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego)
- skany dokumentów potwierdzających wykształcenie (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego)
- skany dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy i doświadczenie zawodowe (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego)
Wymagane oświadczenia składane w systemie elektronicznej rekrutacji:
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych
- oświadczenie kandydata o braku skazania za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
- oświadczenie o zgodności z prawdą i ze stanem faktycznym, danych wpisanych w formularzu rekrutacyjnym
Dodatkowe informacje o naborze można uzyskać w Wydziale Organizacyjnym i Kadr Urzędu Miasta, telefon nr 32 4165305 lub 32 4165000 wew. 5098 lub 424 od poniedziałku do środy w godzinach od 7:30 do 15:00, w czwartek od 7:30 do 17:00, w piątek 7:30 do 13:00.
Informacja o przebiegu rekrutacji i jej wynik zostanie umieszczona na tablicy ogłoszeń Urzędu Miasta oraz na stronie internetowej Urzędu w Biuletynie Informacji Publicznej
http://bip.chorzow.eu/index.php?kat=106335931135639372
Informacja dotycząca Regulaminu zgłoszeń wewnętrznych i ochrony sygnalistów:
https://bip.chorzow.eu/index.php?kat=172655758447187451
