Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chorzów

przejdź: BIP - strona główna

Narzędzia

Czcionka:

  • Czcionka domyślna
  • Czcionka średnia
  • Czcionka duża

Kontrast:

  • Kontrast domyślny
  • Kontrast czarno-biały
  • Kontrast żółto-czarny
  • Kontrast czarno-żólty

Główne menu

Lokalizacja

startpowrót Lewy PanelURZĄD MIASTAOGŁOSZENIA URZĘDOWEPRACANabór na stanowisko urzędnicze w Wydziale Nieruchomości i Planowania Przestrzennego (nabór zakończony)

Treść strony

wersja do druku
powrót | Ogłoszenie o naborze

PREZYDENT MIASTA CHORZÓW

ogłasza nabór na stanowisko urzędnicze

w Wydziale Nieruchomości i Planowania Przestrzennego

OR-III.2110.12.2025

Opis stanowiska pracy:

Do głównych obowiązków pracownika będzie należało m.in.:

  • prowadzenie postępowań administracyjnych oraz przygotowywanie decyzji w sprawach: zatwierdzenia projektów zagospodarowania, zatwierdzania projektów budowlanych, wydawania pozwoleń na budowę, wydawania pozwoleń na rozbiórki, zezwoleń na realizację inwestycji drogowej,
  • wznawianie postępowania w sprawie prawomocnych decyzji celem ponownego rozpatrzenia sprawy,
  • przyjmowanie zgłoszeń o zamiarze rozpoczęcia budowy bądź robót budowalnych nieobjętych obowiązkiem uzyskania pozwolenia na budowę, w tym zmianie sposobu użytkowania obiektu i przygotowywanie rozstrzygnięć w tych sprawach,
  • przyjmowanie zgłoszeń o rozbiórce, nieobjętych obowiązkiem uzyskania pozwolenia na rozbiórkę,
  • przygotowywanie decyzji o przeniesieniu pozwolenia na budowę,
  • przygotowywanie zaświadczeń o samodzielności lokalu mieszkalnego, gospodarczego lub użytkowego,
  • prowadzenie ewidencji wydawanych pozwoleń na budowę oraz udzielanych zezwoleń na realizację inwestycji drogowej,
  • wydawanie dzienników budowy,
  • uczestniczenie na wezwanie organów nadzoru budowlanego, w czynnościach inspekcyjnych i kontrolnych oraz udostępnianie wszelkich dokumentów i informacji związanych z tymi czynnościami,
  • przeprowadzenie na wiosek Wydziału Mieszkalnictwa i Usług Miejskich oględzin stanów technicznych lokali mieszkalnych.

Zadania okresowe:

  • prowadzenie rejestrów i sporządzanie sprawozdań,
  • archiwizacja dokumentów.

Wymagania niezbędne:

  • obywatelstwo polskie albo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej lub państwa, z którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów wspólnotowych przysługuje prawo do podjęcia pracy na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej i znajomość języka polskiego potwierdzona odpowiednim dokumentem określonym w przepisach o Służbie Cywilnej,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  • nieposzlakowana opinia,
  • niekaralność,
  • wykształcenie wyższe o profilu architektonicznym lub budowlanym,
  • minimum 1 rok stażu pracy,
  • minimum 1 rok doświadczenia w pracy związanej z architekturą lub urbanistyką,
  • znajomość ustaw: Prawo budowalne, Kodeks postępowania administracyjnego, o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, rozporządzenie o ochronie danych osobowych (RODO),
  • umiejętność podstawowej obsługi komputera,
  • umiejętność czytania i analizowania projektów budowlanych oraz map,
  • stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

Wymagania pożądane:

  • komunikatywność i wysoka kultura osobista,
  • dobra organizacja pracy własnej i współpraca w zespole,
  • odporność na działanie pod presją czasu,

Warunki pracy: praca związana z koniecznością wychodzenia w teren, pełny wymiar czasu pracy, praca przy komputerze pod presją czasu. Nie istnieją bariery utrudniające wykonywanie pracy ani bariery architektoniczne w dostępności do budynku Urzędu.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Informacja o kolejnych etapach naboru będzie publikowana wg indywidualnych numerów nadanych każdej ofercie pracy na stronie internetowej Urzędu Miasta w Biuletynie Informacji Publicznej.

Składanie ofert:

Oferty składa się poprzez wypełnienie i przesłanie wyłącznie drogą elektroniczną formularza zgłoszeniowego dostępnego pod linkiem https://rekrutacja.chorzow.eu/ w terminie: do dnia 8 czerwca 2025 r.

Wymagane dokumenty dla aplikacji składanych online:

  • wypełniony elektronicznie formularz rekrutacyjny,
  • list motywacyjny oraz CV (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego),
  • skany dokumentów potwierdzających wykształcenie (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego),
  • skany dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy, doświadczenie zawodowe (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego).

Wymagane oświadczenia składane w systemie elektronicznej rekrutacji:

  • oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
  • oświadczenie kandydata o braku skazania za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  • o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
  • oświadczenie o zgodności z prawdą i ze stanem faktycznym, danych wpisanych w formularzu rekrutacyjnym.

Dodatkowe informacje o naborze można uzyskać w Wydziale Organizacyjnym i Kadr Urzędu Miasta, telefon nr 32 4165305 lub 32 4165000 wew. 5098 lub 424 od poniedziałku do środy w godzinach od 7:30 do 15:00, w czwartek od  7:30 do 17:00,  w piątek 7:30 do 13:00.

Informacja o przebiegu rekrutacji i jej wynik zostanie umieszczona na tablicy ogłoszeń Urzędu Miasta oraz na stronie internetowej Urzędu w Biuletynie Informacji Publicznej

http://bip.chorzow.eu/index.php?kat=106335931135639372

Informacja dotycząca Regulaminu zgłoszeń wewnętrznych i ochrony sygnalistów:

https://bip.chorzow.eu/index.php?kat=172655758447187451



osoba odpowiedzialna za treść: Marek Tyrtania, dnia: 2025-05-28
utworzony: 28-05-2025 / modyfikowany: 28-05-2025
wprowadził(a): Joanna Czechowska
rejestr zmian

Stopka serwisu