Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chorzów

przejdź: BIP - strona główna

Narzędzia

Czcionka:

  • Czcionka domyślna
  • Czcionka średnia
  • Czcionka duża

Kontrast:

  • Kontrast domyślny
  • Kontrast czarno-biały
  • Kontrast żółto-czarny
  • Kontrast czarno-żólty

Główne menu

Lokalizacja

startpowrót Lewy PanelORGANY I RADYRADA MIASTAUCHWAŁYIV kadencja (2002-2006)ROK 2006SESJA XLVII

Treść strony

wersja do druku
powrót | ZAŁ. UCHW. NR XLVII/963/06

Załącznik do uchwały Nr XLVII/963/06

Rady Miasta Chorzów z dnia 29.06.2006 r.

 

 

 

REGULAMIN STRAŻY MIEJSKIEJ W CHORZOWIE

Rozdział I

Zakres działania i zasady funkcjonowania Straży Miejskiej

  1. Straż Miejska wykonuje zadania określone w ustawie z dnia 29.08.1997 r. o strażach gminnych (Dz.U. Nr 123, poz. 779 z późniejszymi zmianami).
  2. Straż Miejska w Chorzowie zwana dalej „Strażą”, jest umundurowaną formacją powołaną do ochrony spokoju i porządku publicznego na terenie Miasta.
  3. Straż należy do struktury organizacyjnej Urzędu Miasta na prawach Wydziału.
  4. Terenem działania Straży jest obszar administracyjny miasta Chorzów.
  5. Straż używa pieczęci:

  1. okrągłej ze znakiem orła w środku pieczęci, o treści:

      • Urząd Miasta Chorzów *Straż Miejska*,

  1. prostokątnych o treści:

  • Urząd Miasta Chorzów Straż Miejska, adres siedziby, oraz nr telefonu,
  • Stanowisko służbowe strażnika, numer identyfikacyjny, nazwisko, imię.

 

ROZDZIAŁ II

Organizacja Straży

  1. Komendant kieruje Strażą i reprezentuje ją na zewnątrz.
  2. Komendant wykonuje swoje zadania przy pomocy Komendy Straży Miejskiej.
  3. W skład Komendy wchodzą:
  1. Kierownictwo Straży:
  • Komendant Straży Miejskiej
  • Zastępca Komendanta
  • Kierownicy referatów
  1. Komórki organizacyjne Straży:
  • Referat organizacyjny
    • obsługa sekretariatu
    • dyżurni
  • Referat dzielnicowych
  • Referat prewencji

  1. Szczegółowe zakresy czynności na poszczególnych stanowiskach oraz sposób ich wykonania określa Komendant Straży, a zatwierdza Prezydent Miasta.
  2. Straż pracuje w systemie zmianowym.
  3. Zastosowany może być system równoważnego czasu pracy, w którym dopuszczalne jest przedłużenie dobowego wymiaru czasu pracy, nie więcej jednak niż do 12 godzin, w trzymiesięcznym okresie rozliczeniowym.
  4. Szczegółowy harmonogram pracy funkcjonariuszy ustala Komendant Straży do dnia 28 – go, miesiąca poprzedzającego kolejny okres rozliczeniowy.

 

ROZDZIAŁ III

Uprawnienia, prawa i obowiązki funkcjonariuszy.

  1. Uprawnienia, prawa i obowiązki funkcjonariuszy Straży regulują przepisy o pracownikach samorządowych, Ustawa o strażach gminnych z przepisami wykonawczymi, akty prawa miejscowego oraz indywidualne zakresy czynności.
  2. Do zakresu czynności strażnika w szczególności należy:

  1. wykonywanie nałożonych zadań zgodnie z nabytą wiedzą przy wykorzystaniu przyznanych uprawnień i kompetencji służbowych,
  2. kontrolowanie przestrzegania przepisów prawa powszechnie obowiązującego, prawa miejscowego oraz stosowanie właściwych środków wobec osób naruszających przepisy,
  3. nakłanianie obywateli do działań zgodnych z prawem i łagodzenie drobnych sporów międzyludzkich,
  4. wykonywanie poleceń służbowych wydanych przez przełożonych.

  1. Jeżeli w przekonaniu pracownika Straży polecenie przełożonego jest niezgodne z prawem, funkcjonariusz powinien zgłosić swoje uwagi przełożonemu i zażądać potwierdzenia polecenia na piśmie. Po wykonaniu polecenia ma obowiązek zgłosić swoje zastrzeżenia Prezydentowi Miasta.
  2. Jeżeli pracownik wnosi uwagi do kwestii związanych ze stosunkiem pracy, w celu ich załagodzenia zobowiązany jest do zachowania drogi służbowej.

 

ROZDZIAŁ IV

Postanowienia końcowe

  1. Komendant Straży określa szczegółowe zasady i sposób pełnienia służby poprzez:

  1. regulaminy,
  2. instrukcje i harmonogramy,
  3. zarządzenia wewnętrzne

  1. Komendant ma prawo do wydawania decyzji porządkowych związanych ze sprawnym funkcjonowaniem wydziału.
  2. Decyzje, o których mowa w punkcie 2 podaje się do wiadomości funkcjonariuszy na tablicy ogłoszeń wydziału umieszczonej w sali konferencyjnej Straży Miejskiej (tzw. sali odpraw).
  3. Kandydatów do pracy w Straży poddaje się testom sprawności fizycznej, testom z wiedzy o samorządzie terytorialnym, oraz badaniom psychologicznym zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Zdrowia z dnia 1 września 2004 roku w sprawie zakresu, trybu i częstotliwości przeprowadzania badań lekarskich i psychologicznych osób ubiegających się o przyjęcie do służby oraz pełniących służbę w strażach gminnych, a także jednostek uprawnionych do przeprowadzenia badań (Dz.U.04.205.2105 z późniejszymi zmianami)
  4. Komendant ma prawo do przeprowadzania testu sprawności fizycznej, sprawdzającego przydatność strażnika do służby (normy sprawności fizycznej na poszczególne stanowiska ustala Komendant).
  5. Komendant ma prawo do sprawdzania wiedzy dotyczącej zakresu czynności służbowych wykonywanych przez strażnika, sprawdzający jego przydatność do służby.
  6. W sprawach nieuregulowanych w niniejszym Regulaminie zastosowanie mają przepisy Ustawy z dnia 29 sierpnia 1997r. o strażach gminnych (Dz. U. Nr 123, poz. 779 z późniejszymi zmianami), wydane na jej podstawie przepisy wykonawcze oraz stosuje się odpowiednio przepisy Kodeksu Pracy).

 



osoba odpowiedzialna za treść: Tomasz Piechniczek, dnia: 2006-07-10
utworzony: 10-07-2006 / modyfikowany: 10-07-2006
wprowadził(a): Tomasz Piechniczek
rejestr zmian

Stopka serwisu