Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Miasta Chorzów

przejdź: BIP - strona główna

Narzędzia

Czcionka:

  • Czcionka domyślna
  • Czcionka średnia
  • Czcionka duża

Kontrast:

  • Kontrast domyślny
  • Kontrast czarno-biały
  • Kontrast żółto-czarny
  • Kontrast czarno-żólty

Główne menu

Lokalizacja

startpowrót Lewy PanelURZĄD MIASTAOGŁOSZENIA URZĘDOWEPRACANabór na stanowisko podinspektora w Wydziale Polityki Społecznej

Treść strony

wersja do druku
powrót | Ogłoszenie o naborze

PREZYDENT MIASTA CHORZÓW

ogłasza nabór na stanowisko podinspektora

w Wydziale Polityki Społecznej

OR-III.2110. 13 .2024

Opis stanowiska pracy:

Do głównych obowiązków pracownika będzie należało m.in.

  • przygotowywanie projektów uchwał i zarządzeń zleconych przez Dyrektora Wydziału, w tym rewizja projektów uchwał przekazywanych przez jednostki nadzorowane,
  • przygotowywanie i opiniowanie projektów umów i porozumień zawieranych w celu realizacji zadań Wydziału,
  • ewidencjonowanie statutów i regulaminów jednostek nadzorowanych oraz prowadzenie postępowań związanych z ich aktualizacją,
  • weryfikowanie pod kątem formalno-prawnym poprawności tworzonych w Wydziale dokumentów oraz realizowanych procedur,
  • bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawnych stanowiących podstawę realizacji zadań Wydziału,
  • podejmowanie czynności kontrolnych wobec podmiotów realizujących zadania publiczne, w szczególności z zakresu pomocy społecznej, wspierania rodziny i pieczy zastępczej, opieki nad dziećmi w wieku do lat 3 oraz nieodpłatnej pomocy prawnej, nieodpłatnego poradnictwa obywatelskiego i edukacji prawnej,
  • obsługa dokumentacji kontrolnej wpływającej do Wydziału, zgodnie z właściwością rzeczową,
  • realizacja zadań wynikających z ustawy o nieodpłatnej pomocy prawnej i edukacji prawnej, w tym koordynowanie zadania w systemie teleinformatycznym, o którym mowa w art.7a tejże ustawy,
  • obsługa skarg, wniosków i interwencji mieszkańców Miasta Chorzów wpływających do Wydziału, dotyczących działalności jednostek nadzorowanych.

Wymagania niezbędne:

  • obywatelstwo polskie albo jednego z państw członkowskich Unii Europejskiej lub państwa, z którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów wspólnotowych przysługuje prawo do podjęcia pracy na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej i znajomość języka polskiego potwierdzona odpowiednim dokumentem określonym w przepisach o Służbie Cywilnej,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  • nieposzlakowana opinia,
  • niekaralność,
  • wykształcenie wyższe,
  • znajomość ustaw: o finansach publicznych, o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o pomocy społecznej, o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3, o nieodpłatnej pomocy prawnej i nieodpłatnym poradnictwie obywatelskim oraz edukacji prawnej, Kodeks postępowania administracyjnego, o ochronie danych osobowych (RODO);
  • biegła obsługa komputera,
  • stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.

Wymagania pożądane:

  • wykształcenie wyższe magisterskie o profilu prawo lub administracja,
  • 5-letni staż pracy,
  • umiejętność pracy samodzielnej i w zespole,
  • dobra organizacja pracy własnej i pod presją,
  • umiejętność ustalenia priorytetów działania,
  • sumienność, dokładność i systematyczność w pracy,
  • komunikatywność i wysoka kultura osobista,

Warunki pracy: pełny wymiar czasu pracy, praca przy komputerze pod presją czasu. Nie istnieją bariery utrudniające wykonywanie pracy ani bariery architektoniczne w dostępności do budynku.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Składanie ofert:

Oferty składa poprzez wypełnienie i przesłanie wyłącznie drogą elektroniczną formularza zgłoszeniowego dostępnego pod linkiem https://rekrutacja.chorzow.eu/ w terminie do 19 maja 2024r.

Informacja o kolejnych etapach naboru będzie publikowana wg indywidualnych numerów nadanych każdej ofercie pracy na stronie internetowej Urzędu Miasta w Biuletynie Informacji Publicznej.

Wymagane dokumenty dla aplikacji składanych online:

  • wypełniony elektronicznie formularz rekrutacyjny,
  • list motywacyjny dodany jako załącznik do formularza rekrutacyjnego,
  • skany dokumentów potwierdzających wykształcenie (dodane jako załącznik do formularza rekrutacyjnego),

Wymagane oświadczenia składane w systemie elektronicznej rekrutacji:

  • oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
  • oświadczenie kandydata o braku skazania za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  • o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
  • oświadczenie o zgodności z prawdą i ze stanem faktycznym, danych wpisanych w formularzu rekrutacyjnym.

Dodatkowe informacje o naborze można uzyskać w Wydziale Organizacyjnym i Kadr Urzędu Miasta, telefon nr 32 4165305 lub 32 4165000 wew. 5098 lub 424 od poniedziałku do środy w godzinach od 7:30 do 15:00 , w czwartek od  7:30 do 17:00,  w piątek 7:30 do 13:00.

Informacja o przebiegu rekrutacji i jej wynik zostanie umieszczona na tablicy ogłoszeń Urzędu Miasta oraz na stronie internetowej Urzędu w Biuletynie Informacji Publicznej

http://bip.chorzow.eu/index.php?kat=106335931135639372



osoba odpowiedzialna za treść: Izabela Duda, dnia: 2024-04-26
utworzony: 26-04-2024 / modyfikowany: 26-04-2024
wprowadził(a): Joanna Czechowska
rejestr zmian

Stopka serwisu